NAGI RECRUIT

SELECTION PROCESS

選考プロセス

志望動機は不問です。

「この業界が好きだから」「近所だから」「社長が面白そうだから」
「いろんな経験をしたいから」…など、どんな理由でも私たちは温かく受け入れます。

1.会社説明会

採用担当と新人が運営をしている会社説明会に皆様必ずご参加いただきます。
入社歴が若い、身近な社員がいるからこそ聞ける話をぜひ聞きに来てみませんか?
当日はTOPセミナーで社長の話もお聞きいただけます。
≫会社説明会日程はこちら

2.見学ツア&一次選考+適性検査

工場見学をしていただいた後、人事担当と集団面接を行います。
面接のあとは、性格診断のような適性検査を受けていただく流れです。

■服装:スーツ
■持ち物:履歴書・筆記用具・印鑑

3.二次選考

社長と採用担当と個人面接を行います。

■服装:スーツ
■持ち物:健康診断書・卒業証明書

4.食事会

社長と採用担当と本音ベースで食事をしながら気軽に話をできます。
しっかり話せるから、ギャップが少なく選考を進めることができます。

5.最終選考

選考の内容は、社長の本村と個人面接です。

6.内々定

最短1ヶ月~1ヶ月半前後で内々定です。
内定後には、ビジネスマナーや仕事ができる人になるための研修に参加をしていただきます。

WEBからのご応募

お電話でのご応募

tel.048-456-0421

採用担当者宛 (受付時間/9:00〜18:00(日祝除く)

RECRUIT CONTENTS

COMPANY

株式会社 本村の会社概要や売上実績などをご紹介しています。

WORKS

株式会社 本村の仕事内容や各セクションからのメッセージをご紹介しています。

MESSAGE

社員の本音インタビューから株式会社本村の社風を感じてください。

EDUCATION TRAINING

株式会社本村では、教育のため時間とお金を投資し、社員が成長することを重視しています。

WELFARE

社員には、iphone、iPad支給!
公私が充実するような福利厚生をご用意しております。

RECRUITMENT

2019年新卒採用、中途採用、パート・アルバイトを募集しております。

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